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Responsable usinage

Publié le 02 décembre 2022

Référencejjccz25jc2

Localisation2800 Delémont

Type de contratCDI

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Description de l'entreprise

Fort d'une expérience de plus de 30 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI.

Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.

Description de l'offre

  • Manager l’équipe de l’atelier de production

  • Définir et gérer le budget du département

  • Participer à l’industrialisation des nouveaux Produits

  • Analyser et communiquer les résultats de l’atelier à l’aide des indicateurs de performance fournis

  • Planifier et organiser la production du parc machines CNC

  • Garantir l’atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par la Direction

  • Assurer la veille technologique des moyens d’usinage de l’atelier

  • Assurer le respect des normes, des procédures et des bonnes pratiques en vigueur

  • Identifier les besoins en formation et en accompagnement de ses collaborateurs

  • Assurer un reporting hebdomadaire de son activité à la direction

  • Proposer des solutions d’amélioration techniques et organisationnelles

  • Assurer une collaboration étroite avec les services support Méthodes/Industrialisation, Programmation, Qualité et Bureau Technique

Profil recherché

  • Diplôme de Technicien ES ou titre jugé équivalent avec une formation de base en mécanique et réglages CNC.

  • Expérience confirmée dans le management d’équipes en production

  • Avoir une expérience de minimum 5 ans dans le domaine du réglage CNC dans le domaine de l’habillage horloger

  • Excellentes connaissances des procédés d’usinage

  • Solides compétences en gestion de production et d’industrialisation de nouveaux produits

  • Maîtrise du langage ISO

  • Très bonnes connaissances des moyens de contrôle habituel (métrologie)

  • Doté d’un excellent relationnel avec un leadership avéré

  • Capable d’impulser la dynamique nécessaire et une vision stratégique de l’activité

  • Pragmatique, à l’aise aussi bien sur le terrain avec les équipes qu’en mode projet

  • Dynamique et proactif-ve, avec maîtrise des méthodes d’amélioration continue type Lean Management et les outils qui y sont associés (ex. 5S)

  • Capable d’utiliser un ERP et aisance dans l’utilisation de MS Office

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